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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點
  • 職位薪水
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:5年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:1|福利指數:80
  • 申請職位
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  • 1.1全日制本科及以上學歷,人力資源管理專業,有5年人力資源管理經驗; 1.2根據公司管理需要,負責制定本部門管理制度及工作流程; 1.3制定并組織下屬執行本部門的工作計劃和目標; 1.4參與制定公司的人力資源戰略與規劃; 1.5完成本部門的年度財務預算; 2 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:2年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:10|福利指數:80
  • 申請職位
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  • 大專學歷,電子類專業,從事過通信行業經驗優先考慮。
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:3年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:2|福利指數:80
  • 申請職位
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  • 本科學歷,應用電子技術及計算機應用專業。 熟悉各類終端產品(如:無線ap、無線usb網卡、minipc網卡、無線路由器、無線攝像頭、bob、pon、vdsl、adsl、網關產品、交換機、管理型交換機等)的測試方法及制造流程;各種測試儀器(如:zteolt-c3 更詳細...
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:3年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:1|福利指數:80
  • 申請職位
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  • 1.學歷背景 大專學歷,應用電子技術專業或計算機專業。 2.專業知識及專業培訓 ⑴產品工藝性評審。 ⑵dfma審核。 ⑶電子類制造流程管理。 ⑷hppd項目管理。 ⑸全面質量管理及6西格瑪。 ⑹測試基本原理。 ⑺熟悉各類生產異常及快速定位解決方法。 3.工作經 更詳細...
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:3年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:1|福利指數:80
  • 申請職位
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  • 招聘要求: 1.學歷背景,大專學歷,機電一體化專業。 2.專業知識及專業培訓 3、主干課程電工技術、電子技術、機械設計基礎、機械加工機床、機械加工工藝、互換性與測量技術、液壓與氣動技術、檢測技術、數控技術、電氣控制技術、機電傳動控制、單片機原理與應用、可編程 更詳細...
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